12月28日，省祿發(fā)集團(tuán)黨委以線上視頻述職+書面述職的形式組織召開了2022年度基層黨支部書記黨建述職評議會議，對各支部書記抓黨建工作進(jìn)行評議，會議由省祿發(fā)集團(tuán)黨委書記、董事長葛金城主持。 線上視頻會議中，選取上半年支部領(lǐng)導(dǎo)力測評排名前、中、后的支部代表進(jìn)行述職，所有述職經(jīng)評審組打分后最終評出等次。 葛金城在聽取了部分支部書記黨建述職后，對支部書記的工作提出要求，一是扛起“領(lǐng)辦攻堅”之責(zé)，做到肩上有責(zé)、身體力行，始終保持干事的勇氣、創(chuàng)業(yè)的銳氣、進(jìn)取的朝氣，要有創(chuàng)新發(fā)展的責(zé)任意識；以支部書記領(lǐng)辦攻堅項目為抓手，對于難啃的硬骨頭，身體力行、率先垂范。二是扛起“執(zhí)行到位”之責(zé)，細(xì)化、量化目標(biāo)任務(wù)，不找借口、不找理由。目標(biāo)越細(xì)化，執(zhí)行越輕松；任務(wù)越量化，操作越容易。要主動想辦法，多向先進(jìn)學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，善于借勢，少走彎路，打開局面。三是扛起“擔(dān)當(dāng)作為”之責(zé)，講究方式方法，積極化解矛盾。堅持無病常防、初病早治、有病快治、重病嚴(yán)治，以感情作基礎(chǔ)，因勢利導(dǎo)、因人制宜，以理服人、以情感人。 |
